一有平均工资发布,”苏海南说

  一有平均工资发布,”苏海南说
  怀柔区平均工资4120元/月,排名第16,而门头沟区以7380元/月的平均工资,居16区之首,据悉,北京市在2015年发布平均工资时共调查了万家非私营单位,万从业人员,他说:“比如最低工资标准定多少,社保标准、司法机构的赔偿标准,这些都需要掌握用人成本数据。
  

原标题:“北京16区平均工资”被官方辟谣专家:随意发布平均工资误导极大
  

新京报快讯昨日,一篇名为《北京16个区平均工资排行榜,第一名居然是。。。。。。7的文章在微信朋友圈引发大量阅读和转发。今日,门头沟统计局官方微信发布辟谣信息,称该文“样本量极少、代表性极差,与实际情况存在严重偏差”“系某运营公司在商业运作中,为吸引公众视线所发布的不实消息”。联系门头沟统计局,
  

区统计局否认上述文称“北京夏季平均工资9240元居全国之首”。文章还对北京16个区的平均工资进行了倒序排行。怀柔区平均工资4120元/月,排名第16,而门头沟区以7380元/月的平均工资,居16区之首。文章还注明“数据职友集站,仅供参考”。
  

今日,门头沟区统计局官方认证微信“门头沟统计”对这一文章发布辟谣声明。声明中说:“微信朋友圈中流传一条关于北京16区平均工资排名的信息,内容中将门头沟区平均工资列为全市第一名,引起部分群众热议。事发后,门头沟区统计局、门头沟区经济社会调查队与北京市统计局积极取得联系,充分沟通并对该信息进行了认真细致的核实,证明此信息为虚假信息。”
  

声明称,该文章的内容中引用数据并非来自官方数据,实系某运营公司在商业运作中,为吸引公众视线所发布的不实消息,该信息中声明的数据来源“职友集站”对工资采取的统计中,样本量极少、代表性极差,与实际情况存在严重偏差。今日联系门头沟区统计局,相关
  

统计部门:官方发布平均工资,调查样本近千万
  

今年6月份,北京市发布了2015年度全市职工平均工资,数据为元/年,月平均工资为7086元。随后,市人力社保部门依据社会平均工资调整了社保缴费基数,将北京市五险缴费基数的上限由调整为元。
  

官方的社会平均工资是怎么计算的?官方发布平均工资的目的是什么?从已公布数据的各省统计局站了解到,非私营单位工资统计是全面调查,私营单位是抽样调查。
  

北京市统计局相关负责人介绍,北京统计“非私营单位”时,涵盖了国有、集体、联营经济、股份制经济、外商投资经济、港澳台投资经济等类型单位。但像一些“个体户”、自由职业者等不在其列。据悉,北京市在2015年发布平均工资时共调查了万家非私营单位,万从业人员。
  

江西省统计局人口和就业统计处副处长黄建村曾向新京报解释,之所以要统计平均工资,主要是为了掌握单位的用人成本,目的是为了国家宏观调控,而非劳动者的实际收入水平。他说:“比如最低工资标准定多少,社保标准、司法机构的赔偿标准,这些都需要掌握用人成本数据。”
  

专家:发布平均工资往往引发社会负面情绪
  

对于此次门头沟辟谣“北京16区平均工资”一文事件,中国劳动学会副会长苏海南认为,发布平均工资往往会引发社会负面情绪,商业炒作、不认真调查的发布,对公众的误导更大。
  

中国劳动学会副会长苏海南认为,要反映劳动者的收入水平,仅看平均工资是不够的。国际上也发布平均工资水平,但同时会发布中位数、高位数乃至低位数等。
  

“单单发布社会平均工资的数据意义不大,且往往会引发老百姓骂娘。”苏海南说,目前我国收入结构还是“金字塔”型结构,工资的中位数还要低于平均数,一有平均工资发布,多数人会感到“被平均”,引发社会负面情绪。
  

“如果平均数是五万六千元,而中位数只有四万九千元,就说明在工薪劳动者内部,有多数人工资水平远低于平均工资水平。但同时,这能够反映出工资分配不合理的现象。”苏海南说。
  7的文章在微信朋友圈引发大量阅读和转发,”,

江西省统计局人口和就业统计处副处长黄建村曾向新京报解释,之所以要统计平均工资,主要是为了掌握单位的用人成本,目的是为了国家宏观调控,而非劳动者的实际收入水平,他说:“比如最低工资标准定多少,社保标准、司法机构的赔偿标准,这些都需要掌握用人成本数据。

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